【20230307】欢歌笑语·共度女神节——湖滨路社区自组织培育(一)

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【20230307】欢歌笑语·共度女神节——湖滨路社区自组织培育(一)

* 来源 : * 作者 : admin * 发表时间 : 2023-03-09 * 浏览 : 0

通过几年培育与持续跟进,湖滨路社区说唱团如今内部管理架构相对完善,活跃度较高,内部有自我学习与自我管理的相关机制,但是除了表演节目与代表社区参赛外,缺乏与社区居民的联动机制,没有将他们的所长,转化为服务他人的能力。为促进自组织队伍更好的从自娱自乐型向功能型转换,提升他们的服务能力。新都区桂湖街道湖滨路社区携手新都区金东社会工作服务中心,于3月7日下午,组织开展“欢歌笑语·共度女神节”自组织培育,也是本年度的第一期。与去年最大的不同是,今年队伍的培育方向将重点转向,指导有意向的队员如何当老师,服务社区其他有需要的居民,培训邀请到唐英进行专业技术指导。



一、团长致辞

说唱团团长胥志坚在培训开始前,给队员们重申规则,介绍团队过去的成绩与未来的发展方向以及对未来的期待,他还说道:“今年,我们要创新,从现在就开始排练,为下半年上台做准备,我们下次表演时,还要有新节目呈现给居民,大家一起加油!”

  

二、声乐培训

由于队伍有新成员的加入,唐老师从最基础的聚气、发声开始,从最基础的“a”音开始,悠扬婉转,气息悠长,无论男女,都跟着唐老师的节奏,认真练习,新成员在老师的指引下尾音可以坚持得越来越久,老成员也能温故知新,甚至帮助挨着坐的新成员,告知自己总结的发音技巧。

在唐老师指导完合唱的基础知识后,还教给成员以后去当老师的技巧,怎么调整自己的紧张情绪,怎么让自己的声音更平衡洪亮,怎么引导参与人员跟着自己的节奏走等等,并用自己授课时的技巧举例,让参与者恍然大悟,纷纷为唐老师点赞。

  

三、项目设计介绍

培训中场休息时,社工介绍了项目中关于自组织培育版块内容与整体设计思路,并且与项目其他版块相结合,从哪些方面去做突破和转变等,大家纷纷表示,很有意思,想要深度参与到后续的转化与服务中。

四、“讲师团”培育机制介绍

经过与队长、团长的商讨,决定组织自组织队伍中有意愿有能力的个人,报名成立“讲师团”,真正实现转化,为社区内其他有需要的居民服务,去用自己的专长,服务更多的居民,在共学中,精进自己的技术。并与社区志愿服务激励机制相结合,多渠道培育队伍成员的能力。

    通过此次培训,将全年自组织培育计划清晰化、具体化,让团队成员更有方向、更有动力,积极实现自娱自乐到服务他人的转变。也让成员一起度过一个难忘又有成长意义的女神节。